大手期間工の求人一覧はこちら 

【2022年もあるよ!】2020年夏ボーナスの金額発表!

どうも、だあさん(@daaaasan6)です。

 

【手取り爆上げ!?】最新版2022年夏のボーナス報告会はこちら!

 

ご無沙汰しております。

最近、ブログを書くモチベーションが上がらずダラダラと過ごしていたのですが、ふとボーナスの支給が今秋に迫っていることに気づきまして緊急で記事を執筆しています。

コロナの影響でボーナスにも影響が出ている人も多いかと思われます。

今回、デンソーのボーナスはいくらだったのか紹介していきます!

【手取り爆上げ!?】最新版2022年夏のボーナス報告会はこちら!

 

去年と今年の比較

今年はコロナウイルス蔓延という予想だにしない出来事から始まりましたが、コロナの影響は想像を遥かに超えるものとなりました。

コロナウイルスにより失業した人も多く、仕事があって働けて毎月給料が貰えるだけでもありがたい状況です。

こういう時に改めてデンソーで働けてて良かったなと思いますし、デンソーが大企業で良かったなとひしひしと実感しました。

 

今年のデンソーはどちらかというとコロナウイルス関連の損失よりもリコールなどの品質絡みの損失が大きく、ボーナスにも影響が出ました。

どれくらい影響があったか2019年と2020年で比較してみたので、ご覧ください!

まず、平均一時金額ですが、

2019年の夏は【101万円】に対して、2020年の夏は【92万円】と-9万円の減額となっています。

平均なのでこれよりも多い人もいれば少ない人もいます。

基本配給分

基本配給分は、基本給をベースとしたものです。

2019年の夏は【1.07倍】に対して、2020年の夏は【0.98倍】と0.09倍の下がっています。

仮に基本給が250000円だとした時の基本配給額は

2019年の夏は【267500円】に対して、2020年の夏は【245000円】と22500円の差が出ました。

 

勤続年数が長ければ長いほど基本給も高いので全体で見れば、約2万~10万円くらいの減額になります。

成果配分

成果配分は、所属等級と上司の個人成績の二つによって配分が決められます。

 

こちらも減額されていますが、等級ごとで金額が変わります。今回は、各等級のB評価を比較対象にします。

等級 2019年夏 2020年夏
S1 106万700円 96万8500円 -9万2200円
S2 80万8700円 73万8400円 -7万300円
S3 62万2000円 56万7900円 -5万4100円
J1 47万800円 42万9800円 -4万1000円
J2 36万9800円 33万7500円 -3万2300円
T1 29万2000円 26万6500円 -2万5500円
T2 22万9900円 20万9900円 -2万円

てな感じで下は2万、上は約10万円の減額となっています。

 

基本配給分と成果配分を合わせると、各人によって約4万~20万円程の減額となりました。

上司の方たちは、約20万円近く減額されていると考えるとかなり痛手のように感じます。

下っ端正社員の実際のボーナス額

つい先日、2020年夏季ボーナスの明細が出たので最後にお見せしたいと思います。

成果配分の評価が低かった分、手取りも少し下がりました。まぁ仕方ないですね。自分の日頃の行いが悪かったと思って明日からも頑張ります。

冬のボーナスはもっとあると良いなあ。

 

悩んでる今こそ転職のタイミング!自分にあった働き方を見つける!

 

もしかして、今の仕事に不満とか悩みを持っていませんか?

「たくさん働いてるのに給料が少ない・・・」

「忙しすぎて生きる気力が削られつつある・・・」

「仕事を辞めたいのに辞めた後のことを考えると踏ん切りがつかない・・・」

「工場くらいしか働けそうもないけど工場はなぁ・・・」

とか、思っているならすぐに転職の準備をし始めた方が良いです!なぜなら・・・

 

悩むだけ時間の無駄ぁぁぁぁぁぁぁぁだからです!

 

デンソーで働いていると色々な経緯で入社される方がいます。

 

  •  営業職で深夜まで資料作っていて頭がおかしくなりかけた人
  •  自営業で休みなく毎日働いていて奥さんに逃げられた人
  •  就活失敗した人

 

そんな人たちの多くが、「もっと早く辞めてればよかった」です。

悩んでいる=もう答えは出ているんですよね!でも、いざ行動しようと思うと色々な言い訳をして行動することを辞めてしまうんです。

それで時間だけが過ぎてますます行動しにくくなっていく。正直、もったいないと思っちゃいます。

 

同じ時間同じような仕事をしているのに、快適に暮らしている人と常に不安や悩みを抱えたまま生活するのだったら絶対に快適に暮らす方が良いと思いませんか?

今が一番めんどくさいタイミングですけど、それを乗り越えれば今抱えている悩みについて考えなくてよくなる訳ですから、ぜひ一番苦しい時を乗り越えていきましょう!

 

転職するなら複数の転職サイトで比較をしてほしい!

 

誰しも転職するなら、「少しでも給料が良いところがいい」とか「少しでも楽に稼ぎたい」とかあると思います。

 

少しでもコスパの良い転職をするなら、複数の転職サイトに登録は必須!!!!

 

実は、条件の良い求人を見つけた時に何も考えず応募しちゃうと損してしまうことがあります。

というのも、同じ会社の同じ職種の求人でも転職サイトによって特別手当が貰えるケースがあったりします!

せっかく応募したのに別の所から応募しただけで+2万手当が付きました!とか聞いたら損した気持ちになってしまいます。

 

派遣の場合、派遣会社ごとでも時給が違ったりします。たった50円時給が違っても1ヵ月働けば1万円近く給料が変わってきます。何もしていないのに・・・。

一番最初、確認しておくだけで毎月1万円多くもらえると思ったらラッキーですよね!

なので、複数サイトに登録してもらって同じ求人でもより良い条件の求人に応募してもらえればお得に転職出来ます!

派遣でおすすめの転職求人サイト

 

派遣はこんな人に向いています!

 

  •  短期間で稼ぎたい
  •  辞めたいときに辞められる働き方
  •  履歴書に残したくない
  • 昼勤or夜勤だけやりたい

 

上記に当てはまる人は、派遣で働き始める方がオススメです。

 

派遣の場合、時給が応募するタイミングで変わるので、必ずしもベストな時給ではないかもしれませんがそもそも時給が1600円とか1700円と高めです。

期間工の3年目の日給を時給にしても派遣の方が高いので、短期集中的に稼ぎたい人には派遣がオススメです。

デメリットとしては、会社の情勢によって契約期間が変わってくる点と正社員登用を目指すことは出来ない点が挙げられます。

 

そんな派遣派の人にオススメしたいのは

 

この2社について紹介していきたいと思います!

 

工場ワークス【国内大手の工場特化型求人サイト】



詳しく見る


工場ワークスの特徴
  1. 工場に特化した大手求人サイトで求人数約29000件
  2. 手持無沙汰でも事足りるくらいの手厚い条件付き求人多数
  3. 大手工場の求人が多い
  4. 入社祝い金などが設定されているものがある

 

工場の求人を探すならまず、工場ワークスは必須です。

日本全国の求人を扱っており、ユーザーの細かな条件から最適な求人を見つけられます!

無料会員登録する

工場求人ナビ

 

詳しく見る

 

工場求人ナビの特徴
  1. 工場派遣に特化した求人サイト
  2. 大手工場の求人が多い
  3. 給料の前渡し制度がある
  4. 福利厚生で様々な割引クーポンが使える

こちらも工場に特化した求人サイトです。

求人数が約1600件と少ないものの大手工場の求人が多く魅力となっています!

給料の前渡しが可能など直近でお金に困っている方にとってありがたい制度もあります。

無料会員登録する

期間工でおすすめの転職求人サイト・エージェント

 

期間工はこんな人に向いています!

 

  •  中~長期間で稼ぎたい
  •  正社員を目指したい
  •  効率よくお金を稼ぎたい
  • 入寮したい

 

上記に当てはまる人は、期間工で働き始める方がオススメです。

 

期間工の場合、1,2年目は派遣で働くよりも全然給料が低いです。3年目でようやく派遣の時給と並ぶかそれでもちょっと低いかくらいです。

期間工はメーカー直接雇用なので福利厚生も正社員と同様に受けられるのが特徴です。

期間工は、6ヵ月ごとの契約更新なので少なくとも6ヵ月は辞させられることはないと思っていいです。

デメリットとしては、世間一般的に良い給料ですが派遣には敵わんといった所でしょうか。

 

そんな期間工派の人にオススメしたいのは

 

この2社について紹介していきたいと思います!

 

工場ワークス【国内大手の工場特化型求人サイト】



詳しく見る


工場ワークスの特徴
  1. 工場に特化した大手求人サイトで求人数約29000件
  2. 手持無沙汰でも事足りるくらいの手厚い条件付き求人多数
  3. 大手工場の求人が多い
  4. 入社祝い金などが設定されているものがある

 

期間工の求人も多くあるのが工場ワークスです。

デンソーだけでなく様々な大手メーカーの求人があるので、ぜひ目を通してみて下さい!

無料会員登録する

 

man to man【期間工求人特化型エージェント】

image02

詳しく見る

 

man to manの特徴
  1. 期間工に特化した大手求人エージェント
  2. 専門のエージェントと相談しながら進められる
  3. 大手工場の求人が多い
  4. 入社祝い金などが設定されているものがある

こちら、期間工に特化した転職エージェントのman to manです。

履歴書の書き方から面接の練習までマンツーマンでサポートしてくれるサービスです。

私も、デンソーを辞めてトヨタ期間工に行こうとした時にこちらのサービスを活用しました。

履歴書の添削はすごくありがたかったです。担当者の当たりはずれはあると思いますが、第三者の意見を聞けるので十分おすすめ出来るサービスです。

 

相談してみる

 

まとめ

多少、減額はされたけれどもそれなりにボーナスを貰えたので感謝です。

次のボーナスに向けて頑張ります!

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。